本报安福讯 （全媒体记者周幸）日前，安福县举办“党务工匠”精培行动推进会暨党务干部培训班，各县直机关党务干部和乡镇党委副书记、组织员共计110余人参加培训。

　　今年以来，安福县把“开展‘党务工匠’精培行动——构建机关党务干部队伍‘全链条’成长体系”列为县委书记“书记领航”项目，通过抓实“选、育、管”联动举措，全力打造一支政治过硬、业务精通的机关党务干部队伍。

　　该县突出“选”的环节，从全县各单位选聘工作经验丰富的党务干部，组建县级“党务顾问团”，通过定点联系部分提升空间较大、示范带动作用较强的机关党组织，提升党建工作质效。同时，对全县142名机关党务干部建立了档案，做到对党务干部基本信息、专业能力、进出调整等全过程动态掌握。

　　该县优化“育”的方式，积极搭建党务知识竞赛、党务技能大赛等平台，目前已有70余名党务干部同台竞技比能力、亮特色、树目标，开设全县党务干部培训班以及“青竹课堂”专题培训4期，累计培训干部300余人次。

　　该县强化“管”的过程，将“严要求”和“提素能”贯穿干部培养全过程，重点了解党建各项任务推进情况，并以此作为日常考核重要依据。突出正向激励，今年以来，23名机关党务干部评选为优秀党务工作者，5人入选为“新时代赣鄱先锋”。鼓励机关党务干部下基层、进一线争当纾困解难“尖兵”，累计服务群众超过2000余人次，解决民生实事180余件。