本报安福讯 (全媒体记者周幸)日前,安福县举办“党务工匠”精培行动推进会暨党务干部培训班,各县直机关党务干部和乡镇党委副书记、组织员共计110余人参加培训。
今年以来,安福县把“开展‘党务工匠’精培行动——构建机关党务干部队伍‘全链条’成长体系”列为县委书记“书记领航”项目,通过抓实“选、育、管”联动举措,全力打造一支政治过硬、业务精通的机关党务干部队伍。
该县突出“选”的环节,从全县各单位选聘工作经验丰富的党务干部,组建县级“党务顾问团”,通过定点联系部分提升空间较大、示范带动作用较强的机关党组织,提升党建工作质效。同时,对全县142名机关党务干部建立了档案,做到对党务干部基本信息、专业能力、进出调整等全过程动态掌握。
该县优化“育”的方式,积极搭建党务知识竞赛、党务技能大赛等平台,目前已有70余名党务干部同台竞技比能力、亮特色、树目标,开设全县党务干部培训班以及“青竹课堂”专题培训4期,累计培训干部300余人次。
该县强化“管”的过程,将“严要求”和“提素能”贯穿干部培养全过程,重点了解党建各项任务推进情况,并以此作为日常考核重要依据。突出正向激励,今年以来,23名机关党务干部评选为优秀党务工作者,5人入选为“新时代赣鄱先锋”。鼓励机关党务干部下基层、进一线争当纾困解难“尖兵”,累计服务群众超过2000余人次,解决民生实事180余件。