这几年，我国灵活就业人数明显增加。根据全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心数据统计，2020届全国高校毕业生的灵活就业占比16.9%，2021届高校毕业生灵活就业占比16.25%。高校毕业生灵活就业占比逐年走高，这种新趋势值得关注。

　　灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等形式就业的人员。与一般的灵活就业不同，高校毕业生的灵活就业是在互联网、大数据等新技术应用背景下、新业态下的自主就业和创业。互联网时代大潮汹涌，新职业、新业态层出不穷，给有着更多知识储备的高校毕业生选择灵活就业提供了可能，这是一个可喜的现象。

　　2022届高校毕业生规模预计1076万人，同比增加167万人，灵活就业将有效缓解就业压力。为此，各地要深入贯彻落实党中央、国务院关于做好高校毕业生就业创业工作的决策部署，全面完善大学生灵活就业的制度建设和政策支持，采取托底保障措施，严格落实高校毕业生创业帮扶政策，全力以赴推动毕业生顺利就业、踊跃创业。高校要通过实施线上线下互通互融的方式，积极搭建就业、创业供需对接平台，助力毕业生的就业市场空间不断扩展，就业选择机会不断增多。高校毕业生则应该合理设定就业目标，对灵活就业保持清醒的认识，不断积累实际经验，提升职业技能，在实践中逐步完善事业规划，做好多手准备，自信、昂扬地拥抱新职业、新生活。（斯涵涵）