本报萍乡讯 （全媒体记者刘启红）日前，为期10天的芦溪县果业种植技术高素质农民培训班在芦溪乡村振兴学院结业。截至目前，萍乡市今年已培育高素质农民2517名。近年来，萍乡市加快农民培训公共服务体系建设，聚焦提高培训质量、创新培训模式、改进培训方式，扩大培训规模、节约培训成本，构建了一条政府统筹、行业组织、多方参与、有效协同、整体推进的农民培训长效机制，将高素质农民培训、一村一名大学生工程、乡村大学生创新创业协会、基层农技推广体系改革与建设项目有效衔接，开创了农民教育培训工作新局面。

　　优化组合，培训主体多元化。萍乡市在遴选培训机构时，打破惯性思维，继续加强与农技推广机构、科研院所的合作，同时将目光投向龙头企业、职业院所、行业协会，既促进传统培训机构持续巩固优势，又有效激发新型培训机构的竞争力。近两年来，该市通过乡村大学生创新创业协会等承办相关培训工作，培养造就了一大批高素质农民。

　　提升水平，培训工作市场化。萍乡市采用政府指定与第三方采购相结合的方式，一方面积极发挥农技推广机构的政府引导作用，另一面充分释放市场主体的生机活力，有力提升了培训工作的服务水平。省级农业龙头企业上栗县金泰农业发展有限公司将培训与创业相结合，有针对性地解决农民的创业困惑，承办的多期培训受到普遍好评。

　　立足实用，培训课程精细化。在课程设置上，萍乡市立足区位、产业、乡村实际，注重科学性、操作性、实用性，围绕区域主导产业和特色优势产业开展全产业链培训，市、县（区）分层分类培训，并根据农民实际需求办班。莲花县围绕肉牛养殖、莲花白鹅、优质水稻等主导特色产业，集中开展全产业链培训，为相关产业发展提供了人才支撑。

　　充实力量，培训工作协同化。萍乡市把参加高素质农民培训作为“一村一名大学生”招生的基础条件，并将选拔培养的“一村一名大学生”全部纳入乡村大学生创新创业协会队伍，让其成为农业部门与农业企业、优秀农村青年、返乡农民工、村干部、致富带头人、农场主、专业大户和普通农民之间的桥梁和纽带。同时，注重在协会中挖掘乡土人才、技术骨干，将其纳入高素质农民培训师资库、特聘农技员、农技推广队伍，壮大“土专家”力量。截至目前，萍乡市已从“一村一名大学生”及乡村大学生创新创业协会中聘用授课老师32人、特聘农技员23人。