百年征程波澜壮阔,百年党史历久弥新。党史学习教育开展以来,航空工业昌飞(下称昌飞公司)深入学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神,按照江西省委努力推动党史学习教育务求实效、走在前列的要求,以及航空工业集团党组“学起来、干起来、强起来”等工作要求,聚焦“学党史、悟思想、办实事、开新局”,高标准高质量落实各项任务,持续推动党史学习教育走深走实,努力实现“十四五”良好开局,推动企业高质量发展,以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年。
积极学起来:抓好“七学”联动,推动入脑入心
“欲知大道,必先为史”。昌飞公司把党史学习教育作为重要政治任务,推动学习教育全员覆盖。公司及时召开党史学习教育动员部署会,贯彻落实党中央关于开展党史学习教育的决策部署,以及航空工业集团相关工作要求,发布《航空工业昌飞党史学习教育行动方案》,明确工作目标和要求。
工作推进中,昌飞公司在航空工业集团党史学习教育领导小组办公室的指导下,落实任务要求,结合自身实际,探索形成“七学”联动机制,做到规定动作不走样、自选动作有实效,保证了党史学习教育的整体学习进度和质量。
党委带头“示范学”。开展党史学习教育,是党的政治生活中的一件大事。昌飞公司党委领导班子成员高度重视,带头学习研讨、带头调研宣讲、带头讲党课,充分发挥“关键少数”的示范带动作用。公司通过党委会第一议题、党委理论学习中心组集体学习研讨等方式,专题学习习近平总书记重要讲话精神。举办党委理论学习中心组党史学习教育读书班,认真组织学习相关重要著作。围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”和“学习百年党史汲取奋进力量”等主题,开展专题学习研讨,理论与实际相结合,指导工作、推动实践,凝聚企业发展共识。
中层分片“集中学”。党的历史是丰富生动的教科书,蕴含了无穷的智慧和力量。昌飞公司根据业务领域分工,将300名中层领导干部分成11个片,坚持按季度发放学习要点和学习材料,组织中层干部分片集中学习研讨,交流学习体会,学习与工作“两不误”“两促进”。公司各级党员干部坚持理论联系实际,认真撰写党史学习心得体会文章,积极参加中层干部分片和本单位集中学习研讨。
党支部“常态学”。“历史是最好的教科书”,知史更懂爱党,感恩鞭策奋进。昌飞公司坚持每季度发布党支部组织生活安排和党员季度学习材料,既对党支部主题党课提出要求,又提供相应学习材料,便于党支部开展党课学习。公司各单位党支部充分利用“三会一课”等形式,做到每月、甚至每周常态化开展党史学习教育。各基层党组织充分利用红色教育资源开展党史学习教育,开展“学党史坚守初心、立新功践行使命”“学党史、颂党恩、跟党走”等主题党日活动;邀请抗战老兵为党员干部讲述革命故事,让红色基因浸入心扉、渗进血液。截至目前,公司所属69个基层党支部,共开展各类党史相关内容的专题学习400余次。
集中培训“专题学”。昌飞公司找准切入点,强化情感认同,做到“带着温度和情感学党史”。在党领导新中国航空事业发展70周年到来之际,特邀航空工业史研究专家王荣阳以“党领导新中国航空事业发展70周年”为主题开展专题讲座,从党的历史发展角度解析了航空人艰苦奋斗、忠诚奉献、逐梦蓝天的历史情怀,激励昌飞人“航空报国、航空强国”不忘初心使命。公司还邀请景德镇市委党校教授分别为党支部书记、党支部组织委员、入党积极分子等讲授党史知识,举办“永远跟党走”党史学习教育青年宣讲会;铆装厂、试飞维修总厂等单位党支部联合邀请市委党校教授作辅导报告,促进学深学透。
红色教育“现场学”。江西是一块红色热土,井冈山是中国革命的摇篮,南昌是人民军队的摇篮,瑞金是人民共和国的摇篮,安源是中国工人运动的策源地。这片红土地有着太多的红色记忆和革命传奇,见证着中国共产党的初心和使命。昌飞公司组织领导班子成员、党员干部代表等到景德镇市烈士陵园开展“清明祭英烈”活动,感悟英烈精神,铭记光辉历史,凝聚奋进力量。他们走进革命纪念馆,重温激情燃烧的光辉岁月;瞻仰英雄纪念碑,缅怀革命先辈的英雄事迹。近期,昌飞公司各基层党组织先后前往中共赣东北特委旧址、南昌八一起义纪念馆、南昌小平小道陈列馆、上饶方志敏纪念馆等红色教育基地,追寻红色足迹,传承红色基因,聆听党史故事,接受红色精神洗礼,在学思践悟中追忆红色印记。
广搭平台“助力学”。中国共产党走过的苦难辉煌和波澜壮阔的百年历程,足以给每个人无穷的启迪和力量。昌飞公司为全体党员发放相关书籍;在OA内网开办“党史学习教育”专题网页,上传各类学习材料百余项;在昌飞微信公众号、微信企业号设立“党史学习教育”专栏,发布党史知识题库300题,开展党史知识答题活动。截至目前,围绕党史学习教育,公司编发简报23期、刊发宣传文稿100余篇、摄制宣传视频45个、制作宣传板43块,推动党史学习教育覆盖全员,春风化雨、浸润人心。
党员职工“主动学”。学好百年党史,对于广大职工来说,是人生的一堂必修课。航空工业集团开展“每日微党课”线上学习活动以来,昌飞公司党委高度重视,通过干部大会、党支部书记工作会等方式广泛动员,各单位积极行动,把活动要求贯彻落实到全体党员干部和职工群众,对上榜集团每日微党课“学习能手”“学习标兵”“人气之星”的员工给予奖励。“我已经养成每晚7点准时学习‘每日微党课’的习惯。”“利用上下班坐通勤车的时间学习‘每日微党课’,觉得蛮充实也挺有收获的。”公司职工表示,通过“每日微党课”线上学习党史已成为日常习惯。总装厂、质量保证部等单位结合自身实际,出台“每日微党课”学习活动方案,把学习活动情况纳入党员先锋指数。各单位每周对学习完成情况进行统计汇总,积极营造学习党史的浓厚氛围。截至目前,公司企业学习参与度达97%、企业综合榜位居集团前列。
努力干起来:注重“三个”聚焦,提升学习实效
学习党史,重在力行。在党史学习教育过程中,昌飞公司紧扣国务院国资委党委、江西省委和航空工业集团党组相关要求,把“我为群众办实事”实践活动贯穿党史学习教育始终,把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来,聚焦“提供高质量产品服务、保障职工权益、履行社会责任”,梳理重点项目清单,采取务实举措,在办实事中开新局,不断提升党史学习教育的成效。
聚焦提供高质量产品服务。注重以客户为中心,坚持内外并重、统筹推进,扎实推进品质提升工程。通过提升直升机产品品质,不断优化等级评定标准,严格实行星级问题阶段目标管理,深化总师进军营活动,将供应商管理延伸至用户,提升产品质量。当用户反映直8某型机不同架次主桨毂摆振限动块螺栓故障,影响接机和交接工作进度时,公司立即组建技术团队,查找螺栓故障原因,通过优化热处理参数,反复试验,解决问题,提升了螺栓的性能。经装机试验,再无类似问题出现。同时,技术团队还将其纳入故障知识题库加以固化,并举一反三对各型机进行复查、逐一贯彻更改。团队成员表示:“无论是设计问题,还是制造问题,只要是用户关注的问题,我们都有责任和义务去协调和解决。”
公司还注重学用结合,破解科研生产经营重、难点问题。策划开展“聚焦用户需求、树立服务品牌”活动,开展“党旗在一线高高飘扬”党支部主题实践活动和党员志愿服务活动,成立党员攻坚突击队70余支,把党史学习教育成果转化为推动党员干部职工攻坚克难、干事创业的昂扬斗志和奋进姿态;推进党建工作“三个提升”,以党员先锋指数提升科研生产效率指数、以组织力提升班组战斗力、以党支部向心力提升职工凝聚力,驱动基层党建与科研生产经营工作深度融合。各单位党支部将党史学习成效运用到实际工作中,在科研生产上紧盯关键任务,抓质量、抢生产,大干二季度,冲刺“双过半”。在全体干部职工的共同努力下,公司前5个月的刚性计划完成率全部达标,全年职代会专项任务顺利推进,为“十四五”良好开局奠定了坚实基础。
聚焦保障职工权益。群众利益无小事,一枝一叶总关情。昌飞公司党委广泛听取群众意见、了解群众需求,认真梳理职工群众“急难愁盼”问题,制定“我为群众办实事”重点项目清单,通过“吹哨报到”“志愿服务”等方式知晓民情、解决问题。
公司通过深入推进“吹哨报到”联系服务工作,收集问题和困难共计1245条,目前已解决1195条。其中,与职工群众有关的思想、学习、生活、家庭等困难和问题402余项,已解决379条;通过推进党员志愿服务活动,确立“我为群众办实事”承诺践诺事项2000余条,推动干部服务基层、党员服务群众。党委主要领导带队,深入车间与青年职工座谈,关心青年成长成才,对职工群众提出的合理需求和相关问题予以现场解答;积极与景德镇市政府协调解决昌河医院后续发展建设、吕蒙厂区家属区周边配套设施建设等问题,为职工及其子女营造一个良好的工作环境、生活环境和学习环境;加大人文关怀力度,构建人文关怀与心理疏导工作新模式,建立“幸福昌飞和谐团队训练基地”、开设“24小时书屋”,让职工群众以更加和谐、积极的阳光心态投入到科研生产任务当中。
聚焦履行社会责任。将社会责任与企业经营有机结合,能够更好地树立企业形象。昌飞公司继续做好帮扶共建工作,做好乡村振兴相关工作承接,让企业改革发展成果更好地回报社会,惠及更多人民群众。
公司安排专人、专项资金做好帮扶共建和集团公司负责的两省五县消费扶贫工作,体现责任担当;发挥公司“吴大观志愿服务队”作用,组织志愿服务人员前往景德镇市福利院看望孤寡老人、残障儿童,送上生活必需品。走进景德镇市洪源中心小学、珠山区实验学校,开展航空科普知识进校园活动,通过模型制作、航模表演、航空知识科普等环节,为孩子们带去一场精彩的“航空梦想”盛宴,在他们心中种下“航空种子”;江西省旅发大会在景德镇召开期间,组织志愿者走上街头,化身交通协管员,维护交通秩序;对照国际,加快建设航空应急救援实验室,完善应急救援体系建设,做大做强景德镇航空产业,着力打造全国应急救援装备产业基地。
稳步强起来:
锚定“五大”指标,促进高质量发展
在党史学习教育开展过程中,昌飞公司以学促做、担当作为,坚持把党史学习教育与推动高质量发展紧密结合,锚定高质量发展“产品市场竞争能力强、核心业务能力强、主营业务收益结构合理、人才体系科学、企业文化先进”五大指标,按照“五个维度、三级指标、量化评价”工作机制,推动企业“十四五”发展实现良好开局,以实际工作成效检验党史学习教育成效。
学史力行,重在办好实事。为建成国际一流直升机制造企业,昌飞公司对照国际一流同类直升机产品查找差距,制定有效举措,实现公司产品在性价比、功能、可靠性、使用维护性等方面与国际同等级产品相比有优势;着力提升生产管理、核心技术、质量管理与控制、客户服务、市场开拓等核心业务能力;通过走市场化道路,进一步提升民族直升机市场竞争力,逐步实现主营业务的收益平衡发展;通过建立“211”体系,实现人力资源管理与企业发展同步升级;贯彻落实航空工业集团先进文化力建设要求,探索形成了笃行“航空报国、航空强国”初心使命,以深化培育七个企业文化特质为抓手的“一心多元”企业文化建设体系,促使广大员工形成共同的思维习惯和行为习惯,以先进文化力助力企业高质量发展。
历史照亮未来,征程未有穷期。开展党史学习教育,航空工业昌飞传承红色基因,赓续精神血脉,将继续用实际行动大力弘扬“航空报国”精神,忠诚奉献、逐梦蓝天,以党史学习教育的实际成效推动民族直升机事业发展迈上新台阶,为建设新时代航空强国作出新的更大贡献。
企业链接
航空工业昌河飞机工业(集团)有限责任公司(简称航空工业昌飞)始建于1969年,坐落于中外闻名的瓷都景德镇,具备研制和批量生产多品种、多系列、多型号直升机和航空产品零部件的能力,是中国直升机科研生产基地和航空工业骨干企业。公司主要产品有直8、直10、直11、AC313、AC311、AC310等直升机,中国大型运输直升机和第一款专用武装直升机都诞生在这里,已形成军机、民机、国际合作、通航产业和整机维修协调发展的良好格局。
航空工业昌飞牢记“航空报国、航空强国”使命,贯彻落实航空工业集团新时代发展战略,正着力构建以“产品市场竞争能力强、核心业务能力强、主营业务收益结构合理、人才体系科学、企业文化先进”为标志的高质量发展指标体系,致力建设“技术先进、效益优良、持续发展、客户满意、员工幸福快乐”的现代一流航空企业。
(本版文图由航空工业昌飞提供)





