今年9月10日已载入江西财经职业学院的史册：500名新生高兴地来到学校报到，成为学校与江西财经大学、华东交通大学联合培养的6个专升本专业的首届学生；学校1025名毕业生跨进江西农业大学、华东交通大学、南昌航空大学、江西科技师范大学、江西财经大学等省内本科院校大门，继续深造。今年，学校专升本录取人数和录取率均创下历史新高。

　　江西财经职业学院是一所隶属于江西省财政厅的财经类全日制公办普通高等职业院校，建校60多年来，筚路蓝缕，上下求索，硕果累累，为国家培养了10万余名毕业生。特别是近几年，学校以质量为核心，以培养“四具备”（美德品质、健全人格、专业素养、实践能力）技术技能型人才为目的，办学规模、条件、水平跃上新台阶，竞争力在全国1300多所高职高专院校中排第68名、江西省第2名。

　　砥砺奋进一甲子，蓄势扬帆再远航。新时代职业教育发展正当其时，江西财经职业学院不忘初心再出发，踏上新征程，锚定新目标，力争用5至10年时间，努力把学校打造成优势突出、特色鲜明的全国一流职业教育创新发展高地。

　　推进“双高计划”落实落地  助推学校高质量发展

　　2019年12月10日，教育部、财政部公布了中国特色高水平高职学校和专业建设计划（简称“双高计划”）建设单位名单，全国共有197所高职学校入选，江西财经职业学院榜上有名。从此，学校开启发展新征程——以“双高计划”为契机，力争用5至10年时间，通过“一个加强、四个打造、五个提升”10个子项目的建设，努力把学校打造成全国一流职业教育创新发展高地。

　　办学条件稳步提升。近年来，学校信息化应用水平不断提高，先后获批高等职业教育创新发展行动计划——“双师型”教师培养培训基地、示范性职业教育集团（联盟）培育单位和会计专业生产性实训基地。建成阿里巴巴跨境电商人才培育基地、阿里巴巴客户体验人才孵化基地等3个产教融合实训基地。

　　内涵建设成果丰硕。学校会计、金融管理、市场营销和计算机网络技术4个专业获批高等职业教育创新发展行动计划骨干专业；获得国家级职业技能竞赛二等奖1个、省级教学成果一等奖3个。学生积极参加省级以上的职业技能竞赛和创新创业竞赛，共获奖65个；教师参加省级教学能力大赛获奖3个；会计专业教学资源库被评为省级专业教学资源库。

　　学校《成本核算实务》等28门课程被评为省级精品在线开放课程；《财务管理基础与实务》等4门课程获省级优质课；《审计》课程立项为省级课程思政教学项目；《财务数字化应用》《数字化管理会计》两个“1+X”试点项目，被列为省级牵头单位；《一本良心账》荣获第四届“我心中的思政课”全国高校大学生微电影展示活动二等奖；学校《以诊改为契机，以质量建设为抓手，不断提高办学综合实力》案例，成功入选全国职业院校教学工作诊断与改进制度建设优秀案例。

　　师资力量不断增强。学校新增“双师型”教师人数位居全省前列，1人获江西省政府特殊津贴、1人入选省级百千万人才工程、1人获江西省第一届黄炎培职业教育奖优秀教师奖、1人获江西省模范教师、2人入选九江市“双百双千”人才工程、1人入选九江市“会计高端”人才。

　　人才培养再上新台阶。学校2020届毕业生初次就业率为84.49%，用人单位满意度达100%。2020届毕业生留赣就业比例为48.99%，为地方经济发展提供了高素质的技术技能型人才。

　　思想铸魂 立德树人  为学生补足精神之钙

　　9月10日，江西财经职业学院党委书记林火平在学校英才交流中心，给会计学院2021级新生上开学后的第一课。他以“凝心聚力，向着第二个百年奋斗目标前进”为题，深刻阐述了习近平总书记“七一”重要讲话的重大意义、主要内容和丰富内涵，深入解读中国共产党百年奋斗的光辉历程、伟大成就、宝贵经验和实践启示，解读伟大建党精神的深刻内涵和时代价值，解读在新征程上以史为鉴、开创未来的根本要求。大家表示，认真学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，不忘初心、牢记使命，在伟大复兴新征程上奋勇前进。

　　9月14日，学校党委副书记、校长刘彪文来到南昌校区，给新生上了一堂生动的党课，激励青年学生坚定理想信念，感悟真理力量，勇担时代使命，不负青春韶华，锤炼过硬本领，为实现中华民族伟大复兴刻苦学习、努力奋斗。

　　“国无德不兴，人无德不立”。学校坚持社会主义办学方向，突出立德树人这个根本任务，创新思想政治工作，努力开创高校改革发展崭新局面。

　　如何把“最难讲”的课上得“最精彩”？学校针对学生的特点，思政课力求教材求实、教法求新、课堂求活，做到接地气、冒热气、聚人气，使学生真正上好思政课。

　　9月6日下午，笔者来到学校学生宿舍，只见学生正在聚精会神地观看电视剧《觉醒年代》。“以青春之我，创建青春之家庭，青春之国家，青春之民族，青春之人类，青春之地球，青春之宇宙，资以乐其无涯之生。”学生想到革命先烈在战场上抛头颅洒热血，用自己的生命染红了他们今天的幸福生活，知道了自己使命，只有学好文化知识，才能为祖国的发展和壮大贡献一己之力。

　　教材是热播剧，课堂是宿舍，教法是源于内心的互动，教学效果是触动了学生的灵魂。一位新生在观后感中写道：“这一堂课，让我跨过时空长河，见到先辈们立于长城之上，慷慨悲歌……这样的学习，令我们难忘。”

　　思政课让学生解渴，又要让学生过瘾。党史知识竞赛、红色经典诵读大赛、大学生心理素质拓展大赛、时政知识竞赛、感恩互助活动……学校设计了一系列活动，让思政课活起来、让学生动起来，学生由过去“要我学”变为“我要学”。去年，学校在全省高校思政工作质量测评中，荣获最高等次A级。

　　搭建就业创业“立交桥”

　　让学生拥有美好未来

　　星空之下，骊歌响起。今年6月28日，江西财经职业学院以“线上+线下”的形式，举行了一场特别的毕业典礼，4700多名毕业生从这里启航，带着母校的嘱托和期许，心怀家国梦想，奔向人生的新旅程。

　　学生毕业即就业。学校把就业创业工作摆在突出位置，把“以就业为导向”的办学理念，贯穿招生、人才培养、教育教学、专业与课程建设、学生管理等办学全过程，以就业创业引领教育教学改革，不断完善就业创业工作服务体系，大大提高了毕业生的就业率。以2020届为例，全校应届毕业生人数为4725人，就业人数3992人，经省就业办审核后的初次就业率为84.49%，其中“建档立卡”毕业生有197人，签约人数就有190人，签约率达96.45%。毕业生就业地区主要为江西、江苏、浙江、广东等省。

　　学校高就业率首先得益于校领导的高度重视，把毕业生就业工作列入“一把手”工程，党委书记、校长挂帅，任毕业生就业工作领导小组组长，与二级学院签订责任状。学校班子成员担任副组长，各相关部门通力配合，上下一盘棋，合力促就业。同时，改革就业考核奖励机制，从就业过程与就业结果两个方面，对学生就业工作进行严格考核，充分调动从事学生就业工作人员的积极性和主动性，促进学生就业工作制度化、规范化、科学化。

　　面向基层就业。学校根据上级有关文件精神，组织实施“三支一扶”计划、农村教师特岗计划、志愿服务西部计划等三个基层服务项目，向全体毕业生发出“到基层去、到农村去、到祖国最需要的地方去”的倡议，引导学生面向基层就业。

　　开展网络招聘。学校通过“江西财经职业学院智慧就业服务平台”“江西微就业”平台、学院招生就业网站、招生就业微信公众号等渠道，发布招聘信息。144家企业参加学校招聘活动，收集招聘信息3744条，参加学校网络视频招聘会的毕业生有3548人，投递简历1566份。

　　举办校园招聘会。学校通过校企合作、校地合作，开发优质就业岗位。通过省注册会计师协会向全省60余家会计师事务所，寄送校园招聘邀请函；通过校友组织邀请了55家校友企业来校开展校友专场招聘会；通过招聘单位资源库、各地HR人事QQ群，以及学校领导带队外出联系就业单位等方式，邀请了510多家企业报名参加2020年11月的校园招聘会，提供了1.8万多个岗位，为学校历史上招聘岗位最多的一次，也是九江市历年来规模最大的一场招聘会。

　　就业精准帮扶。学校对“建档立卡”毕业生、少数民族毕业生、残疾毕业生等实施“一对一”就业帮扶，有针对性地开展求职补贴、就业指导、岗位推荐等就业服务。学校2019年12月为741名符合条件的2020届毕业生，申请一次性求职补贴74.1万元；2020年5月为7名2020届湖北籍毕业生，申请一次性求职补贴共7000元；2020年10月为431名符合条件的2021届毕业生，申请了一次性求职补贴43.1万元。

　　就业优质服务。2020年，学校专门安排经费，建设了“江西财经职业学院智慧就业服务平台”，通过这个平台和“江西微就业”平台，第一时间将招聘信息在学校招生就业网站、招生就业微信公众号和“智就业”上发布。利用微信、QQ群等社交平台，为毕业生提高就业咨询服务，并安排专职教师对毕业生进行就业指导。

　　指导学生创业。学校设立了创新创业课程教研室，大力培养创新创业师资队伍，共有20名教师获得“创业咨询师”证书。积极开展创新创业教育研究，开设了《大学生创新创业基础》和《大学生KAB》等课程，对学生创业进行全过程指导。

　　“一山飞峙大江边，跃上葱茏四百旋。”江西财经职业学院坐落在风光秀美的庐山脚下、长江之滨的九江市，现有九江院本部、南昌校区、九江八里湖新校区（在建）三个校区。近年来，学校不断深化产教融合，努力构建“教、学、做”一体化的新型教学模式，在服务区域经济社会发展中展现更大作为。

　　何深宝  樊绍红/文   刘 翰/图