弘扬绿色低碳新风尚 聚力高质量发展

　　——江西省药品监督管理局节能降碳优秀案例

　　江西省药品监督管理局创新节能降碳工作机制，通过组织引领、技术升级与数字赋能深度融合，构建起具有行业特色的绿色发展新模式。该局创新实施“三力协同”机制，在组织保障层面建立“一把手”负总责的节能工作体系，成立专项领导小组统筹制定实施方案与管理细则，形成“责任到岗、目标到人、闭环管理”的工作格局，确保节能措施层层压实。

　　在技术改造方面，近两年累计投入超500万元专项资金，对办公区域开展系统性节能改造：完成中央空调、照明系统等重点用能设备的节水节电升级，搭建智慧用电管理平台实现能耗数据实时监测与智能调控；同步推进雨水回收利用、新能源汽车充电设施及太阳能路灯等绿色基建项目，构建起多元化节能体系。

　　值得一提的是，该局将数字技术深度融入节能管理全链条，依托“智慧药监”平台创新打造“低碳监管”模块，通过行政审批系统迭代升级和智慧监管平台建设，实现政务服务全流程数字化改造。

　　通过系统化推进节能降碳，江西省药监局2023年单位面积综合能耗、人均能耗、单位面积电耗均低于党政机关能源消费定额标准的引导值；获评国家级节约型机关、省级节约型示范单位、省级公共机构水效领跑者和省级公共机构节水型单位等称号，相关经验入选全国公共机构绿色低碳发展典型案例。

　　创建节水管理体系 提升水资源利用效率

　　——江西省水利科学院节能降碳优秀案例

　　江西省水利科学院创新节水管理模式，通过制度建设、技术革新与科普宣传协同发力，构建起覆盖全链条的节水管理体系，取得显著节水成效。2021-2024年该院用水总量年均下降5.7%，人均用水量减少6.3%，获评全国公共机构水效领跑者称号。

　　该院创新实施“四维驱动”节水战略：在制度保障层面，建立涵盖节水目标管理、绩效考核等12项标准化制度，形成责任明确、奖惩分明的管理闭环；在资源循环领域，建成雨水冷凝水回收系统，实现年非常规水源利用量超1300立方米；在智慧监管方面，部署智能水表终端200余套，搭建供水管网漏损监测平台，实现用水数据动态采集与智能分析；在科普宣传维度，组建专业节水宣教团队，开发系列科普课程，累计获得国家级、省部级科普奖项20余项。

　　通过系统化节水实践，江西省水利科学院不仅实现水资源利用效率大幅提升，更形成可推广的节水管理范式，为公共机构节水型单位建设提供了创新示范。

　　创新机制多维发力 构建低碳出行生态圈

　　——南昌市机关事务管理局节能降碳优秀案例

　　南昌市机关事务管理局创新机制、政企协同，多维发力推进绿色出行体系建设，构建低碳发展新格局。截至2025年5月，该市碳普惠平台“绿宝碳惠”累计发放绿色积分5276万个，折合减碳量超1.1万吨，相当于种植60万棵乔木的生态效益。

　　用活“三个抓手”，将绿色出行纳入年度工作安排，设置专项考核指标，“日常监督+定期检查”双机制推动落实。创新政企合作模式，联合哈啰单车推出公务专用共享单车，携手江铃易至布局14个新能源共享汽车服务点，打造便捷低碳出行网络。连续四年开展“绿色出行达人赛”，累计超20万人次参与，以趣味竞技激发市民参与热情。

　　通过完善充电基础设施、推广碳积分应用场景、深化新能源汽车应用等组合举措，南昌市机关事务管理局构建了“政府主导、企业运营、全民参与”的低碳出行生态圈，为城市碳达峰目标实现提供创新实践样本，相关经验入选全省公共机构节能示范案例。

　　高效利用清洁能源 推动建设绿色机关

　　——九江市机关事务管理局节能降碳优秀案例

　　九江市机关事务管理局以科技创新赋能节能降碳，通过构建多能互补的绿色能源体系，走出了一条公共机构低碳转型新路径。该局聚焦清洁能源开发利用与智慧基建升级，打造出一套可复制的节能降碳解决方案。

　　在技术革新层面，该局率先引入地热能源开发技术，通过地埋管热交换系统构建地源热泵中央空调体系，实现建筑冷热源全周期绿色供给。经测算，该系统年节约电费177万元，相当于减少标准煤消耗290万千瓦时，节能率达45%。同步推进的光伏能源项目采用"自发自用、余电上网"创新模式，在停车区域建成1908千瓦装机容量的光伏车棚，年均发电量突破200万千瓦时，等效减排二氧化碳1208吨，有效缓解区域电网负荷压力。

　　为完善绿色出行生态，该局新建82个智能快充终端，形成日服务500车次的新能源汽车补能网络，充电桩利用率达92%，推动公共领域车辆电动化率提升23个百分点。通过“地热+光伏+充电”三位一体布局，该局年减碳量超2000吨，相当于再造城市绿地12万平方米，经济与环境效益实现双赢。

　　此番实践不仅展现技术创新对节能降碳的支撑作用，更为公共机构能源管理提供示范样本。未来，九江市机关事务管理局将持续深化智慧能源管控平台建设，以数字化手段推动绿色发展提质增效，助力碳达峰目标实现。

　　智慧物联赋能节水 生态优先绿色发展

　　——鹰潭市机关事务管理中心节能降碳优秀案例

　　鹰潭市机关事务管理中心以制度创新为基石、技术创新为支撑、数字赋能为驱动，构建起覆盖全域的智慧节水管理体系，实现水资源精细化管理新突破。该中心创新构建“1+5+N”制度框架，形成涵盖考核评价、管网维护等28项标准化规程的闭环管理体系，为节水工作提供长效机制保障。

　　在技术层面，实施全域管网智能化改造：部署高精度智能水表312套，计量精度提升30%；搭建基于物联网的管网监测网络，实现漏损定位误差小于2米，隐患识别准确率达98%；推行三级分区计量管理，精准定位管网异常区域。通过数字技术深度赋能，建成融合NB-IoT与5G技术的智慧水务平台，整合管网GIS系统与动态水力模型，实现爆管抢修时间缩短至1小时内，供水调度误差率降低60%。

　　该体系运行成效显著：管网综合漏损率从23%降至9.7%，年节水超10万吨，折合减碳80吨；动态预警系统提前6-8小时预判用水异常，故障响应时效提升96%，运维成本下降42%。目前，鹰潭市已形成“制度管水、技术治水、数字控水”的三维治理模式，为公共机构节水探索出可复制的智慧化路径，相关经验入选江西省生态文明建设典型案例。

　　班级节能委员制 助推“双碳”落实效

　　——赣州市机关事务管理中心节能降碳优秀案例

　　赣州市创新推行中小学班级节能委员制度，通过制度赋能、管理增效、示范引领，将节能降碳融入校园教育体系。

　　该市以“五责四管三带”模式推动实践。强化制度建设，明确节能委员五项职责。印发《关于进一步深化在学校班级设立节能委员工作的通知》，明确节能委员带头节能降耗、管理班级用能、普及节能知识、监督用能行为、组织节能宣传5项职责。用好四项举措，规范节能委员队伍管理。主要从“选”“育”“用”“评”四个方面来规范节能委员队伍的管理。发挥“三带”效用，引领低碳生活方式。通过发挥班级节能委员“带头自己节能”“带领同学节能”“带动社会节能”三带示范效应，以点带面，促进全社会养成绿色低碳的生活方式和生产方式。

　　自推广节能委员做法以来，该市教育系统单位建筑面积碳排放下降4.27%。

　　“以竹代塑”促发展 产研融合添活力

　　——铜鼓县机关事务管理中心节能降碳优秀案例

　　铜鼓县机关事务管理中心立足生态优势，创新构建“四位一体”推进机制，探索“以竹代塑”绿色发展新路径。

　　坚持市场主导，强化产业支撑，大力发展“以竹代塑”产业；坚持政府引导，凝聚多方合力，将“以竹代塑”产品纳入政府采购支持范围；着力推动产学研融合，拓宽竹产品应用场景；坚持以点带面，聚焦重点场景，推广使用竹制可降解袋、竹浆餐盒等一次性用品。截至目前，共发展“以竹代塑”企业超20家，获得产品加工技术专利80项，生产80多种“以竹代塑”产品，畅销日韩、欧美等20多个国家和地区。

　　目前，铜鼓县已建立覆盖全域的公共机构“以竹代塑”产品替代目录，32类竹制品上线省政府采购电子卖场，带动全县竹产业就业岗位新增800余个，形成“生态保护-产业发展-绿色消费”的良性循环，为革命老区探索“两山”转化路径提供创新示范。

　　绿色创新筑典范 零碳校园树先锋

　　——宜春职业技术学院节能降碳优秀案例

　　宜春职业技术学院以绿色创新为引擎，通过技术集成、资源循环与数字赋能，构建起零碳校园生态体系，形成可复制的校园碳中和解决方案。该校创新绿色技术集成应用，建成5MW（兆瓦）屋顶光伏电站，年发电量超500万千瓦时，满足全校60%用电需求；数据中心采用模块化机柜与密闭冷通道技术，能耗降低45%。

　　在资源循环领域，构建“互联网+智能循环”体系，引入第三方企业共建MBR中水回用系统，实现每小时5吨的污水再生能力，累计处理中水1.3万吨，相当于节约标准煤1500吨；搭建校企协同创新平台，开发竹纤维文具、生物降解包装等20余种环保产品，形成“生产-使用-回收”的闭环经济。

　　通过数字孪生技术赋能管理，建成集智慧教室、能耗管控、碳排监测于一体的物联网平台，实现全校2300余台设备在线监管，空调温控误差控制在±0.5℃以内，照明系统智能调光节电率达38%。2024年该校人均综合能耗较基准值下降27%，获评全国绿色低碳公共机构等，相关经验入选全国公共机构节能十佳案例，为教育系统碳达峰行动提供创新范式。

　　垃圾分类不落地 环保少年树新风

　　——上栗中学节能降碳优秀案例

　　上栗中学以“垃圾不落地”行动为切入点，通过设施优化、资源转化与榜样引领，构建“减量化、资源化、文明化”校园生态。

　　主要做法包括“一撤一集中”，优化垃圾分类设施设备配置。学校撤出了校园内公共区域的垃圾桶，确定了垃圾不落地的目标。建设了集中投放分类垃圾亭，要求定时定点投放。“一角三袋”打通垃圾不落地“最后一公里”。每个教室内设置了“垃圾分类角”,用于收集班级的生活垃圾。设置特殊场所小型垃圾回收点，不留垃圾死角。学校在各个教学楼、宿舍楼及小卖部门口设置小型垃圾回收点，摆放可回收物垃圾桶。组织开展“旧物改造”活动，利用废纸、废塑料等废弃物制作手工制品。此外，学校建立了创意创作中心，组织开展了首届环保好少年表彰活动，共有65名学生被授予环保好少年称号。校团委将垃圾分类检查评比纳入班级量化评比，每月评选出“垃圾分类示范班级”。

　　2021年至2023年，上栗中学垃圾回收收益近12万元，资助贫困学生32人。光盘行动督察员上岗后，学校食堂每天可节约大米150余公斤，每月节省开支2万元。

　　市场化机制促转型 绿色低碳提质效

　　——玉山县人民医院节能降碳优秀案例

　　玉山县人民医院创新引入合同能源管理模式，通过系统化节能改造与专业化运维服务，构建起低碳高效的医疗能源管理体系。医院实施三大核心技术升级，改造空气源热泵供热系统，优化循环水路设计，更新智能温控装置，形成多能互补的智慧能源网络。配套建设物联网监控平台，实现设备运行参数实时采集与智能调节，系统综合能效提升38%。

　　在运维保障方面，派驻专业团队提供全流程服务，建立“巡检-预警-处置”闭环机制，设备故障响应时效提升75%，维护成本下降29%。通过精细化能源管理，医院实现年节约能源费用32.645万元，相当于减少标准煤消耗293吨，年减排二氧化碳840吨，同步降低硫氧化物、氮氧化物及颗粒物排放，环境效益显著。