本报全媒体记者 蔡颖辉

　　“退役军人最好的品质、最大的优势就是高标准、能吃苦、敢拼搏，所以，我们提供的家政服务也是高标准、严要求的。我是‘席班长’，这是我的新赛道！”这是2月17日接受记者采访时，新余市戎装管家生活服务有限公司负责人席伟杰对公司的介绍，也是他带领一帮退役军人做家政服务获得成功后的广告词。

　　席伟杰曾在陕西服役5年，5年的军旅生涯，培养了他吃苦耐劳的品格，磨炼了他坚韧不拔的意志。“我2016年从部队回来以后，一直在成都工作，从事过很多行业。一次偶然机会，我发现一个家政公司，员工大多为退役军人，他们以军人的高标准严要求来为客户服务。我觉得这个行业很有前景。”说干就干，席伟杰回到新余，开办了戎装管家生活服务有限公司，打造“席班长”家政服务品牌，开始了高端家政服务创业生涯。

　　进入家政行业后，凭借高标准严要求的服务，“席班长”品牌一炮而红，订单纷至沓来。席伟杰的团队全部由退役军人组成，年龄最大的38岁，最小的20岁。也许是因为都有过从军经历，整个团队团结协作的氛围非常好，大家都亲切地称呼席伟杰为“席班长”。

　　“看到没有？还是有点灰，我们的要求是一尘不染。等我带你清理完其他区域后，再把这边整改一下。”这个正在接受席伟杰指导的团队成员，是2022年退伍的廖志豪。他在刷短视频的时候，看到一群退役军人从事家政服务行业，觉得很新鲜，于是立即联系了席伟杰。

　　“我咨询了一些比较关心的信息后，发现这个工作单纯，挺适合我，关键是收入也符合我的预期。”廖志豪说，现在年轻人的就业观念更加开放，只要靠自己的双手勤劳挣钱，工作就是有意义的。

　　“对于‘席班长’他们在标准和细节上的要求，我非常满意。之前，我家窗户外面有一个鸟窝，我都没发现，他们发现并处理好了。在已经验收通过的情况下，过了几天他们又来进行二次处理，我真是为他们这种一丝不苟的精神所感动！”客户曹先生对这些退役军人的服务赞不绝口。

　　“从零开始，一直走到现在，‘席班长’这个品牌也慢慢为大家所熟知，我们的服务得到越来越多客户认可。”席伟杰表示，下一步，他们要把“席班长”这个品牌做大做强，辐射到周边县市区，不仅让客户享受到更优质的服务，也让在这里工作的退役军人们拿到更高的薪资，实现自我价值。