为保障2024届毕业生更加充分更高质量就业，九江职业技术学院经济管理学院结合实际，构建并实施“123”就业工作机制，破解就业工作难点堵点，护航毕业生求职之路。

　　聚焦一条主线，汇聚就业工作凝聚力。学院坚持围绕推动毕业生高质量充分就业这一主线，坚决扛起保就业、稳就业的政治责任。落实两项制度，激发就业工作驱动力。落实四级帮扶制度，通过领导班子成员联系班级、专业带头人和骨干教师联系专升本学生、党员教师联系困难学生、辅导员联系少数民族学生，深入了解和掌握学生思想动态、学习情况、生活状况和就业意愿，推动就业服务全覆盖；落实周推进、月调度、季考核制度，通过每周更新就业工作台账、每月召开就业工作专题会、每季度开展就业工作全面评测，推动就业服务提质增效。建强三支队伍，着力抓好党员干部、专业教师、辅导员班主任三支队伍建设，提高就业工作战斗力。 （李晓明 毛秋月）