近年来，都昌县大树乡每年组织开展“三请三回恳谈会”“走访乡贤”等活动，积极引导乡贤人才回归，发挥乡贤人才在经济建设、公益慈善等方面的示范作用，激发乡贤反哺家乡热情，带领群众共谋家乡发展。

　　发挥乡贤“财智”。建立以乡贤为主的乡级人才信息库，发挥乡贤人才的“财智”优势，解决乡村两级发展“瓶颈”和民生项目建设经费不足等问题。今年以来，通过乡党委牵头、党支部协调、乡贤人才助力方式，收集意见建议30余条，发动乡贤捐资引项300余万元，建设乡村民生项目20余个，进一步完善乡村基础设施。

　　凝聚乡贤人才力量。乡党委把握乡贤人才回乡契机，在每年春节、中秋节等重要时间节点，通过召开座谈会、上门走访等方式，宣传招商引资和人才返乡政策，引导在外打拼、心系家乡的成功人士回乡创业。东山村乡贤查希望回乡创办北鄱湖现代农业产业园，带动附近3个村40余户村民就业，户均增收5000余元；参岭村乡贤伍建平返乡通过“党支部+合作社+公司”模式，大力发展黄茶种植，预计每年增加村级集体经济收入10万元。

　　营造尊贤爱才氛围。建立乡党政班子成员“一对一”联系乡贤人才制度，今年已走访慰问乡贤人才及其家属26人次，切实解决乡贤人才所急、所需问题。在全乡13个村张贴乡贤人才榜单，广泛宣传身边乡贤人才事迹，在全乡范围营造尊贤爱才浓厚氛围。（余燕秋）