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营造风清气正的换届环境

  沈小平

  只有让铁规发力、禁令生威,才能让人心生敬畏、行有所止

  今年是地方领导班子集中换届之年。换届风气的好坏,直接关系换届工作的成败。“严禁结党营私”“严禁拉票贿选”“严禁买官卖官”……前不久,中央纪委机关、中央组织部、国家监察委员会联合印发《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》,提出“十个严禁”,划出红线雷区、明确责任清单,为营造风清气正的换届环境提供了有力纪律保障。

  坚持教育在先、警示在先、预防在先是一条有效做法。为此,既要加强思想政治教育,教育党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,正确行使民主权利,又要早敲警钟、早打预防针,深入学习宣传换届政策法规和纪律要求,开展警示教育,让干部明白换届纪律红线不可逾越、底线不可触碰。同时,还要广泛开展谈心谈话,深入细致做好进退留转干部的思想工作,教育引导其正确对待职务变动,经受住名、权、位的考验,自觉接受和服从组织安排。

  遵守换届纪律不能只凭个人自觉。只有织密监督之网、实行精准高效监督,才能让“十个严禁”落地生根。紧盯重点地区关键环节开展监督,加强分析研判,对换届风气问题进行风险排查,严格换届人选推荐提名工作监督,严格换届政策和制度规定执行情况监督,做到有的放矢、精准监督。从严开展巡回督查和重点督查,紧盯苗头性倾向性问题加强监督,把违反纪律的风险和隐患消除在萌芽状态,防患于未然。充分利用信访、举报受理平台,实时监测和了解换届风气状况,对反映违反换届纪律问题的举报及时受理、优先办理。

  查处是最直接、最有威慑力的惩戒。“十个严禁”是换届中不能触碰的红线、底线和带电的“高压线”。对违反“十个严禁”换届纪律的,必须以零容忍的态度,坚持露头就打、打就打痛。无论是拉帮结派、拉票贿选还是说情打招呼,只要是破坏换届风气的违规违纪违法行为,都要以零容忍的态度、坚决果断的措施,发现一起,查处一起,典型案件通报曝光,绝不姑息迁就。只有让铁规发力、禁令生威,让心存侥幸者付出代价,让触犯法纪者得到惩处,才能让人心生敬畏、行有所止。

  必须强化政治责任担当。肩上责任不明白,定了责任不落实,领了责任担不起来,失职失责不追究,是以往个别地方发生拉票贿选、破坏选举案件的共性原因。地方各级党委、纪检监察机关、组织部门、人大等要切实担当自身责任,把严肃换届纪律、加强换届风气监督与换届工作一同谋划、一同部署、一同落实,聚焦问题、全程跟进、铁腕执纪、严肃问责。实行换届风气监督责任制,对于因履行责任不力,导致本地区换届风气不正、换届纪律松弛涣散、换届选举出现非组织活动的,严肃追究相关党组织和有关人员责任,真正把压力传导下去,把责任落到实处。

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