构建覆盖全民、贯穿全程、辐射全域、便捷高效的一体化全方位公共就业服务体系，需要凝聚全社会力量，整合各方资源，构建“大就业”格局。我省各地在推进“5+2就业之家”建设过程中，落实“县区发动、基层搅动、一码联动、服务流动”要求，发挥四轮驱动作用，以抓好“实”字优服务、坚持“细”字提成效、着眼“响”字做宣传，为就业之家增热度、添亮度、创新度。
赣江新区：实行扁平化管理 搭建高效对接平台
场景：线上搭建招聘平台，线下举办招聘服务活动、开展企业用工培训需求会，赣江新区坚持线上线下同步发力，扎实推进“5+2就业之家”建设，精准服务企业和求职者，切实解决企业“招工难”、求职者“就业难”问题。
赣江新区坚持高位推动，把就业之家建设作为就业创业工作的重要抓手，按照集约节约和因地制宜的原则选点，打造15个就业之家，包括1个区本级、14个村（社区）级，着力扩大招聘应聘的覆盖面，促进多渠道灵活就业，着力稳岗扩岗，努力让群众好就业、就好业。
实行三级合一扁平化管理。赣江新区就业之家直接对接企业和村（社区）就业之家，归集企业岗位需求信息，比对就业信息员反馈的求职者信息，筛选适配岗位，为企业和求职者提供双向沟通平台；组织开展县、乡镇、村（社区）就业之家系统操作培训班，进一步提升经办人员的服务水平和操作能力。
“1+12”模式缓解招工稳工压力。赣江新区就业之家与周边12个社区搭建起沟通专线，每月更新企业招聘需求、每季度制作企业招聘手册并摸排失业人群等潜在劳动力，建立需求台账与赣江新区人才库，针对企业的招工特点与劳动力的求职意向进行精准、定向推荐，以最简洁高效的方式促进供需端口的高效匹配。目前，赣江新区就业之家已收集劳动力简历并录入赣江新区人才库6000余份，服务园区企业140余家，累计开展各类线上线下招聘活动20场，覆盖周边社区劳动力千余人。
景德镇：立足“三化”建设 跑出服务加速度
场景：近期，景德镇就业之家工作人员在景德镇爱月宝月嫂有限公司举办了一场线上带岗直播，根据主播和企业负责人的交谈介绍，线上求职者可了解岗位需求，通过直播镜头带领“云端”求职者，沉浸式感受企业工作环境，直观了解岗位职责、薪资待遇、发展前景等，力促企业和求职者达成对接。
解读：景德镇市在推进“5+2就业之家”建设过程中，立足“三化”建设跑出服务加速度，为求职者和招聘单位提供更加精准、高效、便捷的公共就业服务。
就业服务标准化。市本级就业之家面积1230平方米，内设政策咨询、信息发布、直播带岗等10个功能区，线上通过“江西省就业之家”信息服务平台提供海量岗位信息，线下窗口推出求职登记、技能培训、职业介绍等贴心服务，为全市就业之家提供“参考模板”。目前，全市按照“五个一”的标准要求，合理配置线下服务点位146个，辐射区域内的广大企业、求职者群体。
营造亮点特色化。景德镇市各县（市、区）就业之家创新性地借助平台优势，结合不同就业环境推出了具有代表性的特色亮点服务。以珠山区为例，珠山区就业之家结合辖区实际，将就业服务与“景漂工匠”的需求对接，为景漂人员专设景漂服务窗口，实现“一个窗口、一次告知、一次办结”，助力景漂人才留景就业创业。
宣传推广常态化。景德镇市高度重视就业之家宣传推广工作，成立就业之家宣传小组，通过各平台定期推送全市就业之家暖心案例和特点做法；借助文旅东风，在人流量密集的网红文创街区设置服务点位，向全国游客推介就业之家，扩大就业之家覆盖面和影响力。
新余：上下联动同向发力 优化就业服务
场景：为将“就业之家”服务延伸到“神经末梢”，新余市渝水区创新性打造“劳务经纪人+就业之家”服务模式，发动劳务经纪人与辖区内的企业、个体工商户进行无缝对接，逐一入户走访摸排招聘信息，及时归集到“就业之家”线上平台发布。
新余市高起点谋划平台建设，通过做实用好“5+2就业之家”，使就业服务更高效更便捷，让老百姓的获得感更加充实、幸福感更可持续、安全感更有保障。
上下联动，同向发力。依托省人社厅一体化信息系统和“人力资源地图”数据库，打通市、县（区）、乡镇（街道）、村（社区）四级公共就业服务平台；依托江西省就业之家网点管理端，加强部门间数据共享，提升协同管理和服务水平，让老百姓就近享受到优质便民的求职招聘等就业创业工作“一站式”服务，着力构建城区“15分钟就业服务圈”和农村“15公里就业服务网”。
数字赋能，基层治理。进一步健全完善公共就业服务机制，加速岗位归集建设，打造公共就业服务指挥中枢，搭建用工和就业“云桥梁”，打通就业服务“最后一公里”。截至5月20日，全市建设运营“5+2就业之家”330个，平台在招岗位3878个，招聘人数4.52万人。
同时，新余市建立“县区考评”赛马机制，每季度召开例会，对“5+2就业之家”建设管理等工作实行公开评分、公平审核、公正排名。为及时准确评价全市各级就业之家公共服务能力建设，制定《新余市就业之家公共服务能力建设“三必须”评价工作方案》，把就业服务落实到每个家庭和未就业人口上，力争就业服务零距离、全覆盖，一个村（社区）不落，一个未就业人口不漏。
赣仁轩 文/图
