近年来，江西机电职业技术学院把全面推进依法治校工作摆在突出位置，通过编织组织责任、制度保障、防护举措、宣传教育、监督检查“五张网”，推动依法治校工作走深走实，在全校营造了干部依法管理、教师依法施教、学生遵纪守法的良好氛围，实现了全校师生普法“零遗漏”、校园综合治理“零发案”、校园和谐“零事故”。在省教育厅开展的第一、第二批“全省依法治校示范校”评选中，学校两次上榜。

　　织牢“组织网”，法治责任落实落细。学校坚持从顶层设计上把握依法治校的根本要求和行动纲领，始终把依法治校工作与学校各项工作同部署、同实施、同考核，形成了主要领导经常抓，分管领导具体抓，职能部门齐参与的工作格局；构建“校——院——班”三级联动责任体系，成立由党委书记、校长担任组长的依法治校工作领导小组，高位推动、高点谋划、高效推进依法治校工作。领导小组下设办公室，常年聘请法律顾问，协调推进学校合同与规章制度审查、重大事项法律论证等具体工作；设立法治教育工作室，配备办公设备和专门法务人员，为师生提供法律援助、业务咨询、法治教育讲座等服务；在二级学院组建专、兼职教师法治信息宣教队伍，并设置班级学生法治信息宣传员，落实落细法治相关知识宣教工作；成立法律教研室，统筹安排全校各专业的法律相关课程教学和科研等工作。

　　织密“制度网”，法治建设有章可循。学校坚持和完善党委领导下的校长负责制，严格落实党风廉政建设责任制度、“三重一大”制度以及党委会、校长办公会议事规则等，从制度层面不断规范决策行为；大力推进“依章治校”工作，将大学章程作为完善现代大学制度、深化治理结构改革、全面推进依法治校工作的重要抓手；有序推进学校章程的修订，对学校的办学宗旨、办学理念、办学行为、组织架构、未来发展方向等重大基本事项作出全面规范，成为学校依法治校的纲领性文件和根本遵循；持续健全内部管理制度和工作规程，近3年共制定完善各项制度68项，汇编现行规章制度368项，使各项工作有据可依、有章可循。

　　织细“防护网”，法治举措见行见效。学校始终把营造平安和谐的校园环境作为检验依法治校成效的标尺，综合运用信访、调解、申诉等多元化争议解决机制，积极稳妥解决校内矛盾纠纷，维护校园安全稳定；成立学校维护稳定工作领导小组、综治工作领导小组等机构，定期召开法治专题会议研究部署工作，研判学校形势、落实工作措施、整合防范资源、明确工作责任，保障师生及员工的合法权益。从2002年开始，学校实施校领导带班的24小时值班制度，重点研判校园安全风险及防范举措，有效将安全隐患和各种问题解决在萌芽状态；加强与当地政府、维稳和综治部门的联系与协作，积极参加校园周边治安联席会议，主动配合当地公安、城管等部门开展校园周边社会环境专项整治；与驻地公安机关开展校地共建工作，设立驻校警备室，配备现代化办公设备，由干警专职驻校执勤，协助维护校园安全稳定，持续升级改造校园网络治安监控系统，布控视频监控点250多个，实现24小时动态信息全面掌握。

　　织实“宣教网”，法治精神入脑入心。学校通过党委政治理论学习会、党委理论中心组学习会、党员干部集中培训会、教师能力培训会等，组织以法治为主题的学习活动，党员干部带头学习宪法、教育法、民法典等法律法规，带头尊崇法治、敬畏法律、掌握法律，不断强化法治思维，提高化解矛盾、维护稳定和应对风险的能力；充分发挥课堂主渠道作用，大力开展法治德育课堂工作，把培养法规意识纳入德育课程内容教学，开设《大学生法律素养》等相关课程，打造职业教育优质法律素养“金课”，提升课堂教学针对性和实效性；发挥教师和学生法治教育宣传员及学生法律社团等作用，利用“4·15”全民国家安全教育日等重要法治宣传节点，分层分类广泛开展线上线下“宪法宣传周”“网络安全宣传月”“青春扬帆·法律护航”行动等宣教活动；结合大学生暑期“三下乡”社会实践活动，将“一村一名法律明白人”法治服务活动拓展到田间地头，让法治精神逐步浸润到校园文化的各方面。

　　织紧“监督网”，法治底线守严守实。学校逐步健全党委全面监督，纪委专责监督，党的工作部门职能监督，党总支（支部）日常监督，党员民主监督的监督体系；坚持系统思维、运用系统方法，贯通融合各类监督力量凝聚合力，增强监督治理效能。持续完善师生民主监督和参与机制，充分发挥教代会、学代会、学术委员会、膳食委员会的民主监督作用；规范化、标准化推进信息公开工作，通过设立书记校长信箱、校领导接待日、信息门户咨询平台，畅通师生群众信息沟通渠道，自觉接受社会监督；不断完善审计监督，加强对招生、招标、职称晋级、职位晋升、财务管理等重点领域、重点岗位、关键环节，定期开展自查自纠，切实保障权力在阳光下规范有序运行。（邵 蓓）