今年以来，石城县大由乡把人才工作放在更加突出的位置，用好“派驻人”，育好“村里人”，唤回“返乡人”，为全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化提供有力的人才支撑。

　　用好“派驻人”。该乡驻村工作队充分发挥自身优势，协助村党组织书记抓好基层党建工作，带头参加村党支部“三会一课”、主题党日等活动，村级党组织党内组织生活制度落实率达100%。同时，积极开展村情、民情调研活动，参与制定村集体经济发展计划，协助村级集体经济增收，2名驻村第一书记分别获评省级、县级乡村振兴优秀驻村干部。选派41名“五顾问”人才，支持农业农村发展工作。目前，“五顾问”开展服务166人次，为村民解决实际困难60余件。

　　育好“村里人”。“村里人”作为走好乡村共富路的主人翁，更知村里事，更晓家里情。该乡通过举办创业致富带头人培训班、提供外出培训、跟班学习机会等方式，培训人才110人、高素质职业农民12人，一批懂技能、有技术的“土专家”“田秀才”和懂市场、会电商的“农创客”脱颖而出。今年，该乡3名创业致富带头人获评“县级先进个人”，1名技术人才荣获“实诚名匠”称号，1名合作社负责人获评“新时代赣鄱先锋”。

　　唤回“返乡人”。该乡结合支持农民工等人员返乡创业以及“乡贤智囊团”等载体，积极招引现代农业、乡村旅游、食品加工等领域人才，为乡村产业振兴注入强劲动力。召开乡贤座谈会暨“三清三回”“赣工回归”招商招工推介会，30多名乡贤代表为大由发展出谋划策。以村居为单位建立“青年人才微信群”，开展返乡大学生暑期社会实践活动，鼓励生源地大学生参与基层走访、政策宣讲、红色教育等志愿服务。目前，村两委干部中有返乡大学生2人，全乡共有返乡创业青年十余人。（黄汇钧  熊承福）