为提升机关党建工作质量，推动党建工作开拓创新，近年来，景德镇高新区持续擦亮“青桐学堂”党建品牌，通过建立机关党委和机关各基层党组织两级主体抓落实的工作机制，发挥党建品牌带动效应，推动园区高质量发展。

　　作为高新区机关党建特色品牌，“青桐学堂”涵盖“青桐讲、青桐说、青桐行、青桐干、青桐乐”五大培育板块，通过理论学习与实践活动，以立体化、全方位的培养模式，为青年干部搭建起成长成才的多元平台，全面提升青年干部的政治素养、专业能力、实践本领和过硬作风。在近期开展的理论学习中，“青桐学堂”发挥平台作用，加强机关年轻干部、关键岗位干部、新提拔干部对相关内容的学习。

　　为提升理论学习实效，景德镇高新区重点开展“青桐行”活动，采用“专题学习+现场教学”模式，组织干部代表前往浮梁古县衙廉政文化教育基地，通过实地观廉政楹联，汲取廉洁从政智慧。此外，创新打造“青桐说・共话清风”主题沙龙，为干部搭建起沉浸式交流平台。

　　目前，景德镇高新区已举办17期“青桐讲”、4季“青桐说”活动，并通过微信公众号“青桐说”专栏，搭建思想碰撞、经验共享的交流平台；各支部累计开展相关活动72次，丰富了“青桐学堂”党建品牌的内涵。通过“青桐学堂”的滋养，景德镇高新区的青年干部能力得到提高，成为当地高质量发展的青春力量。（周 佳）