本报安远讯 （通讯员欧阳怡）“早上送完孩子再来上班，下午4点半又可以准时接娃，赚钱带娃两不误。”在安远县产城新区禄弘科技有限公司的“宝妈生产线”上，员工赖红坤对自己的工作十分满意。这是该县创新就业服务模式，助力群众稳就业的一个缩影。

　　安远县在全县布局62个就业之家，从岗位推介到技能培训，解锁全链条就业服务。县“茶香嫂”志愿服务队通过走村入户等方式，了解村民就业意愿，帮助解决就业问题。今年初，新龙乡“茶香嫂”志愿服务队在入户走访中发现，辖区内有部分留守妇女因照顾家庭无法适应企业常规工作时间，但就业意愿强烈。针对这一特殊需求，新龙乡“茶香嫂”迅速行动，通过与企业协商，最终在禄弘科技有限公司试点推出“宝妈生产线”，既有效缓解企业用工问题，又帮助留守妇女就地就近就业。据了解，目前，“茶香嫂”志愿服务队已帮助50余名求职者找到合适岗位。