本报吉安讯 （全媒体记者刘靖雯 通讯员郭雯玉）树立和践行正确政绩观学习教育开展以来，吉安市始终把为民造福作为最大政绩，将学习教育与为民办实事、打好打赢“十大攻坚战”深度融合一体推进，构建“群众点题、部门答题、纪委监督、社会评价”全链条闭环工作机制，让群众全程参与、全程监督、全程评价，以真查实改、实干担当破解民生难题，切实把学习教育成效转化为增进民生福祉、推动高质量发展的生动实践。

　　以上率下深学细悟，筑牢实干为民思想根基。吉安市委严格落实工作要求，构建上下联动、一贯到底的责任体系。市厅级领导班子及党员干部纷纷深入基层，通过实地走访、座谈交流、个别访谈等方式，倾听群众心声、解决实际问题。同时，依托本地红色底蕴与庐陵文化优势，创新组建“全市党校系统党性教育共同体”，打造多元教育矩阵，把红色旧址等变为实景课堂，引导党员干部从红色基因、传统文化中汲取务实为民力量，涵养正确政绩观，凝聚起为民办事、攻坚破难的强大思想合力。

　　靶向发力查改贯通，解决群众急难愁盼问题。吉安市坚持问题、目标、结果导向相统一，将问题查摆整改贯穿学习教育全过程，创新多维排查机制，通过线上民生通道、政务热线，线下入户听诉、政数体验等渠道，全面查摆政绩观偏差问题。市县两级领导班子及干部查摆问题聚焦乡村振兴、社区治理、营商环境等重点领域，对群众反映强烈的突出问题实行项目化推进、销号式管理。峡江县推行“部门自查+交叉互查+第三方评查”机制，打通政务服务堵点；吉水县以信访化解倒查政绩观偏差，形成“以访促查、以查促改”良性循环，一批群众关切的民生难题得到精准破解。

　　开门问效接受评判，以民生温度检验整改成效。吉安市坚持开门搞教育、开门抓整改，深入开展“万名党员干部进网格”“入户听诉、接诉即办”等活动，线上线下畅通民意渠道，累计收集群众和企业意见建议1.6万余条。各地因地制宜创新为民服务载体，井冈山市“井冈议家亲”、泰和县“赶圩日接访”、万安县“红色代办”等特色举措落地见效，聚焦养老服务、政务审批、农田管护等民生小事，推出高龄津贴“免申即享”、智能政务服务等便民举措，用心用情解决群众实际问题，以群众满意度、获得感检验学习教育整改实效。

　　建章立制长效赋能，夯实民生保障根基。吉安市坚持“当下改”与“长久立”相结合，将整改中的好经验好做法固化为长效制度，制定政绩观偏差主要问题清单，健全防范统计造假、规范招商引资等制度体系。通过制度刚性约束，推动党员干部牢固树立正确政绩观，坚决杜绝形式主义、官僚主义，切实把工作重心放到为民办事、推动发展上，让民生实事办实办好、常态长效，为持续增进民生福祉、推动吉安市高质量发展提供坚实保障。