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加强队伍建设 提升履职能力

  为推动全面从严治党向基层延伸,南昌市湾里管理局纪检监察工委充分发挥村级监察联络员一线“探头”作用,通过制度化管理、常态化培训、精细化运用等强力举措,着力打通村级末梢监督“最后一公里”。

  该纪检监察工委研究制定相关工作制度,进一步明确村级监察联络员的职责任务,以制度化、清单化为村级监察联络员履职提供清晰指南,并制定绩效考核管理办法,激励村级监察联络员勤于思考、主动作为。村级监察联络员作为一线的“廉情直报员”,围绕各村重点工作开展“贴身”监督,紧盯农村“三资”管理和使用、基础项目建设、困难群体补贴发放等领域的腐败问题的新表现、新动向,进行及时预警;对日常监督中发现的问题线索,以定期报送的工作方式,每月一报送至所在镇纪委、每季度汇总至局纪检监察工委。

  此外,该纪检监察工委制定村级监察联络员学习培训制度,列出学习培训清单,采取专题讲座、警示教育、以会代训等多种方式,紧紧围绕党性修养、思想作风、业务技能等方面,对村级监察联络员开展全覆盖培训,持续提升队伍的政治素质、履职能力和工作水平。(阎红梅)

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