近年来，萍乡市安源区安源镇纪委积极探索加强基层监督的有效方法路径，构建权力清单化、问责常态化的监督体系，进一步织密织牢基层监督网，不断推动小微权力在阳光下运行，着力打通基层监督“最后一公里”。

　　‌强化队伍建设。安源镇通过设立村社廉洁工作平台和建立廉情监督员队伍，实现对群众身边微腐败问题和不正之风实时监督；选拔以党代表、人大代表、村民组长代表为主的监督员，以及思想觉悟高、群众基础好的群众代表担任廉情信息员，确保监督的有效性和广泛性。

　　‌提升履职能力。为提升村务监督委员会的履职能力，安源镇加强业务培训，培训内容包括村务监督委员会的职责权限、监督内容和程序、工作方式，以及“三务”公开、村集体“三资”管理等，确保监督员能够熟练掌握监督技能，有效履行职责。

　　‌完善制度机制。安源镇从规范农村基层小微事项入手，进一步规范“一事一议”“四议两公开”工作程序，梳理制定村社干部“小微权力”清单，建立健全“三资”管理运行台账、“三务”公开台账，为农村“三资”运行管理设定制度规矩，力争监督有章可循。

　　‌优化考评体系。积极探索创新管理考核体系，实行“清单式履职”运行模式，安源镇对村务监督委员会履职情况进行考评管理，并纳入村社区年度考核范围。通过季通报、年考核的形式，做到任务有清单、履职有记录、考核有依据，激励监督员更好地履行职责。（罗一冰）