九江银行南昌分行始终坚持人才是第一资源，不断强化人力资源管理举措，聚焦育才、用才、留才全链条集中发力，助推分行高质量发展。

　　多措并举育人才、不拘一格用人才。敢于给年轻干部压担子，推动年轻干部走向基层一线淬炼成长，鼓励员工跨部门、多岗位交流锻炼，拓宽年轻干部的视野。打通做实专业序列管理渠道，畅通人才发展渠道，优化人才结构。

　　优化环境聚人才。坚持绩效导向和效益优先，正确评价价值，全力创造价值，持续优化绩效薪酬分配制度，充分兼顾业务发展和风险管控，不断完善人才考核评价、激励约束等机制，切实强化人才服务保障。（晏懿辉）