“还好有暖心驿站能让我歇歇脚、热热饭，饮食都规律多了，我这因久坐、饮食不规律而大起来的肚子应该能小点了。”近日，在南昌东站“洪城红”暖心驿站，网约车司机熊宇光的一席话引起在场人士的共鸣。有了暖心驿站，网约车司机累了可以随时进来歇歇脚，感受南昌市青山湖区对新就业群体的关爱。

　　近年来，南昌市网约车司机人数持续增加，他们穿梭在城市的大街小巷，让居民出行更加便捷。几乎全日奔波在路上的网约车司机对于按时吃饭、及时休整、有地方充电的需求日益增长。针对这一新就业群体遇到的现实难题，青山湖区选择在南昌东站这一重要交通枢纽、网约车司机聚集地，以党建为引领，以网约车司机需求为导向，依托分类管理、联动保障、多元共治三大举措建立并运营南昌东站“洪城红”暖心驿站。青山湖区党员干部深入一线，切实了解网约车司机的需求，全力推动驿站从规划一步步落地，推动解决网约车司机群体最关心最现实的问题，传递城市的文明与温暖。

　　据了解，南昌东站“洪城红”暖心驿站设有就餐区、休息室、活动室等多个区域，周边配备了新能源汽车充电桩，能为网约车司机24小时提供就餐充电、读书学习、洗漱休息等12项便捷服务。如今，每天约有200名网约车司机前来休息、充电，驿站已成为他们在城市中的温暖停靠点。

　　“我们会经常邀请有经验的网约车司机分享高效接单技巧、讲解如何应对突发状况等，助力司机提升职业技能，更好地服务社会，推动网约车行业健康发展。”南昌东站“洪城红”暖心驿站负责人介绍，考虑到网约车司机从业时间长短不一，驿站内专门开设了交流活动区，定期组织各类主题活动，方便他们交流经验。此外，驿站内的信息发布栏张贴着行业相关信息、生活小贴士、城市活动资讯等，可满足网约车司机在获取信息、社交、学习等方面的需求。

　　基层社会治理不是冰冷的文字，而是一个个温暖的举措。青山湖区以南昌东站“洪城红”暖心驿站为阵地，在为网约车司机提供基础生活设施服务的同时，始终突出“抓组织、强阵地、优服务”的工作思路。驿站积极协调相关部门，切实有效、力所能及地解决网约车司机群体的具体问题，并鼓励党员司机亮身份、当表率，积极开展志愿服务，带动整个群体踊跃参与城市治理与基层服务，让网约车司机群体从城市的服务者变成城市的建设者。（吴 成  郑小萍）