7月10日，德安县正婷职业技能培训学校内，第六期家政服务员（养老护理）培训正有序开展。学员们统一身着培训服，围站在护理实训床旁，认真学习老年照护实操技能。老师一边示范一边细致讲解：“大家注意，给老人翻身时一手托肩一手托臀，动作轻柔缓慢，翻身完成后及时垫好靠枕，防止老人受压产生压疮。”这样接地气的实操教学，在实训基地已是常态。

　　望着实训区里认真学习的学员，正婷家政负责人袁正婷满心感慨。这家2010年扎根德安的家政机构，从一间小门店起步，如今已拥有300平方米现代化实训基地、服务覆盖15个乡镇。“我就想给身边没学历、没技能的姐妹搭座桥，让她们不用背井离乡，靠双手就能挣钱。”袁正婷说，在当地人社部门引导下，机构免费开设家政、母婴、养老护理等课程，为农村劳动力、下岗职工、待业宝妈等群体找准就业方向，让“小家政”成为助力民生保障、推动群众增收的重要力量。

　　德安县人社部门将正婷家政作为县域重点家政劳务品牌倾力培育，纳入全县公共就业服务提升重点项目，探索推行“技能培训+家政服务+就业安置”一站式服务模式，畅通群众就业增收通道。

　　培训老师陈大鹏深耕养老护理领域多年，亲眼见证一批批学员从零基础起步，逐步成长为专业的养老护理员、长期照护师。“如今人口老龄化程度日趋加深，长护险政策落地后，长期照护师岗位需求激增，这也成为普通人就业增收的新机遇。”他说。

　　51岁的罗建梅是养老护理培训的直接受益者。小时候的一场意外让她落下脚疾，此前她一直在农村靠养殖维持生计，日子拮据。2022年，她在一场招聘会上看到正婷家政的培训招生信息，抱着试一试的心态报了名。凭着好学肯吃苦的韧劲，她顺利考取养老护理员证，就此开启全新的就业之路。如今，罗建梅在县城一户老夫妻家中从事养老护理工作，深得家属认可，每月工资有4800元。“我腿脚不好，还能找到这么稳定的工作，多亏了家政培训给我这个机会。”罗建梅笑着说。

　　众多劳动者能在家政行业稳定就业，背后离不开正婷家政“专业化培训、标准化服务、诚信化运营”的核心理念。自2018年起，该机构就严格执行“四证上岗”制度。“只有把服务质量抓牢，才能赢得客户信任，也能让咱们家政人员挺直腰杆，拥有更强的职业认同感。”袁正婷介绍，机构年均培训学员600余人，累计培训上万人，直接带动就业9600余人，就业率稳定在75%。

　　随着培训体系愈发成熟、服务口碑持续提升，正婷家政的服务范围不断拓宽，不少从业者也紧跟行业步伐、持续精进提升专业能力。郭水莲2018年加入正婷家政后，系统学习母婴护理技能并考取专业证书，逐渐成长为备受市场青睐的金牌月嫂。“北上广的订单不断，去年我还接到了澳大利亚的订单，收入比以前翻了好几倍。”郭水莲说。去年，她又考取养老护理员证，“现在养老市场需求越来越大，多学一门手艺，就多一份收入保障，也能服务更多家庭。”在她的带动下，身边不少姐妹纷纷报名参训，凭借家政技能实现增收、找到自身价值。

　　为给更多人提供灵活便捷的就业选择，2024年，正婷家政启动“家政进社区”项目，目前已覆盖本地7个社区。居民扫码即可预约家政服务，便捷高效；宝妈、待业人员等灵活就业群体，也能根据自身时间挑选岗位，实现就业顾家两不误。

　　“家政行业看似平凡，却能撬动大量就业岗位、温暖万千家庭。”德安县就业创业服务中心相关负责人夏泽民表示，当地将以正婷家政为示范，持续培育特色劳务品牌，丰富公共就业服务举措，助力更多劳动者凭技能就业、靠实干增收。

　　本报全媒体记者 侯艺松文/图