近日，庐山市司法局组织辖区10个乡镇综合行政执法队负责人开展集体约谈，通过构建精准纠偏、规范引导、闭环监督的全链条工作机制，有效破解基层执法难题，推动执法规范化水平和治理效能实现双提升。

　　此次约谈聚焦执法程序不规范、自由裁量权适用不准确等突出问题，创新建立“裁量标准告知”机制。执法单位在送达处罚决定书时，需同步附具裁量标准告知单。该机制通过明确裁量依据、公开执法标准，切实推进“阳光执法”，从制度层面有效压缩自由裁量空间。

　　在提升执法能力方面，通过集中培训、案例研讨、线上考核等方式，建立起常态化能力提升体系，确保执法人员持证上岗、亮证执法、懂法善执，提升执法文书规范度和程序合规率，从源头上筑牢了规范执法的人才基础。

　　针对“罚缴不分离”等顽疾，统一了票据管理规范，督促相关乡镇足额上缴违规滞留罚款，彻底堵塞执法经费管理漏洞。

　　此外，建立“回头看”动态评查机制，对整改问题逐项核查销号，对新办案卷同步评查，对整改不力的实施分级问责，形成有力的监督闭环。

　　通过靶向约谈，该市解决了具体执法问题，构建起权责明晰、规范高效的基层执法新生态。如今，全市执法过程更加透明规范，自由裁量空间明显压缩，执法队伍专业素养整体提升，执法公信力显著增强，这套组合拳既拧紧了基层执法的“规范阀”，又打通了法治建设的“最后一公里”，为保护人民群众合法权益筑牢了坚实法治屏障。（蔡安奇 高 菁）